河北春风实业集团来我司考察交流
12月19日， ，，，，春风实业集团一行13人来我司旅行交流， ，，，，集团总裁王渊， ，，，，董事张杰亲自接见， ，，，，制造平台郭勇智、成毅等人陪同。。。。。。。。
在精益道场！。。。。。。 ，，，，总裁王渊为列位详细先容了我公司特有的精益生产、双创文化、智能制造等内容。。。。。。。。在精益生产方面， ，，，，我公司接纳“慢妄想， ，，，，快行动”的方法， ，，，，制订集团战略安排， ，，，，自集团层面贯串拉通， ，，，，向下层层递减， ，，，，知明保存的问题， ，，，，并起劲寻找缘故原由， ，，，，引发问题爆炸点， ，，，，从而解决问题。。。。。。。。设置班组长训练营， ，，，，明确主任、班长、组长的事情内容， ，，，，通过一直地培训增添员工；；；；；；；；泻屯哦右馐；；；；；；；；制订员工、班长、主任、厂长的逐日事情流程， ，，，，在实践中发明问题解决问题， ，，，，有先生现场指导。。。。。。。。
在双创文化方面， ，，，，自李克强总司理视察CA88官网后， ，，，，集团全体深受鼓舞、倍感振奋。。。。。。。。集团为员工搭建双创平台， ，，，，为员工立异提供“兜底”包管。。。。。。。。坚持人人立异、全员创客， ，，，，通过搭建全员创客到创客小组、再到创客公司的层层递进架构， ，，，，引发员工双创热情和创立力， ，，，，形成“人人立异、全员创客”的CA88官网模式。。。。。。。。
双创文化与精益生长相团结， ，，，，勉励全员自主立异， ，，，，促使员工从身边小问题最先改善， ，，，，培训员工发明问题、改善问题的能力。。。。。。。。员工加入“QC”小组， ，，，，在企业内部形成“人人都是创客， ，，，，个个都入团队”的气氛。。。。。。。。员工变身为创客， ，，，，从下令执行者转变为立异创业者， ，，，，从打工仔酿成合资人， ，，，，成为自己的CEO， ，，，，极大地引发了员工的起劲性、自动性、创立性。。。。。。。。
在智能制造方面， ，，，，制造平台副总司理成毅向列位来访者先容CA88官网的智能工厂建设。。。。。。。。包括工厂生产所用的MES系统、机械臂、智能叉车等。。。。。。。。外貌CA88官网集团旨在建设“以自动化为基础！。。。。。。 ，，，，信息化数据为驱动， ，，，，智能为焦点的集团级智能工厂”。。。。。。。。
最后， ，，，，春风实业集团一行人对我司的热情接待体现谢谢。。。。。。。。本次交流运动进一步增进了双方的友谊， ，，，，拓宽了事情思绪， ，，，，增进了事情水平的提升， ，，，，希望以后我司与春风实业集团取长补短、配合生长、配合前进。。。。。。。。